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管理学大师对话人文学大师 浙大昨迎来重量级报

发布时间:2019-07-08 16:00编辑:国际学校浏览(177)

    一位是学习型社会理论的创始人,当代最杰出的新管理大师之一的彼得·圣吉博士,一位是哈佛燕京学社社长,有“现代新儒家”之称的美国人文社会科学院院士杜维明教授,昨日这两位大师级的学者在浙江大学永谦学生活动中心的学生剧场进行一场主题为“学习社会与对话文明”的报告会。彼得·圣吉博士的学习型社会理论强调人的价值 ,注重系统思考。而杜维明教授研究除了儒家人文精神、儒家精神与现代经济和管理的关系等方面外,积极展开儒家与基督教、伊斯兰教之间“文明对话”,并在这些研究领域取得了大量的富有原创性的成就。 记者徐霏 2005年11月13日

    一位是学习型社会理论的创始人,当代最杰出的新管理大师之一的彼得·圣吉博士,一位是哈佛燕京学社社长,有“现代新儒家”之称的美国人文社会科学院院士杜维明教授,昨日这两位大师级的学者在浙江大学永谦学生活动中心的学生剧场进行一场主题为“学习社会与对话文明”的报告会。彼得·圣吉博士的学习型社会理论强调人的价值,注重系统思考。而杜维明教授研究除了儒家人文精神、儒家精神与现代经济和管理的关系等方面外,积极展开儒家与基督教、伊斯兰教之间“文明对话”,并在这些研究领域取得了大量的富有原创性的成就。(记者徐霏)2005-11-13

    云顶国际官方网址,云顶国际,本报讯 11月12日上午,国际著名儒学大师、美国哈佛大学教授杜维明将应邀到浙江大学,与全球“学习型组织”理论创始人、《第五项修炼》作者彼得·圣吉开展一场关于学习社会和文明的对话。杜维明教授被视为“当代新儒家”最重要的代表人物,在国际上有重大影响,现为美国人文社会科学院院士、哈佛大学燕京学社社长等。彼得·圣吉博士是全球著名“学习型组织”理论的创始人,现为美国麻省理工斯隆管理学院高级讲师,组织学习中心主持人,他1997年的研究成果《第五项修炼》被《哈佛商业评论》评为“过去75年中影响最深远的管理书籍之一”。他被美国商业周刊评为世界十大管理大师之一。记者从浙江大学了解到,为了安排这场新儒学大师与新管理大师的高端对话,浙大进行了精心准备。在12日上午浙大永谦活动中心的对话现场,将迎来麻省理工学院组织学习中心的核心成员团队,除彼得·圣吉外,还有宋铠、尼克·赞纽克、高让·卡斯德特等。而浙大也将派出知名教授团队,如人文学院的陈俊民教授、公共管理学院的余潇枫教授、管理学院的张钢教授与麻省理工学院的宋铠教授一道在对话现场进行即时点评和提问。 本报记者 王慧华 2005-11-10

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